【基本信息】

　　招聘岗位：副总经理

　　合作客户：成都某建筑工程集团

　　工作地点：成都

　　负责人：卓猎网成都分部猎头顾问黄某

    【寻访回顾】 

　　岗位需求：

　　1、负责组织制定项目建设期间的施工现场组织、管理的实施方案；2、组织并参与监理、工程总包、专业分包单位的招投标，在项目进行过程中组织协调各方关系；3、负责图纸会审、主持技术会议，负责主要材料及设备的选型，审核重大设计和工程施工合同，对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关，并提出合理的建议；4、负责对施工单位的施工进度、质量安全、消防和监理单位的监理工作实施监控；5、对工程的各个环节进行有效控制，对项目的进度、质量、成本和安全进行监督、控制；6、参与公司重大项目的谈判、论证、规划等方面的组织、协调及决策工作。

　　人选画像：

　　根据客户要求，我们对目标人物勾勒出了一个大致的人选画像：1、大学本科及以上学历，工程管理相关专业毕业，具有一级建造师或者中级工程师、高级职称者优先；2、10年以上建筑施工管理经验，其中5年以上同岗位工作经验；3、有丰富项目施工管理经验，熟悉建筑工程施工验收及安全管理规范。具有多项目管控经验；4、具有工程进度、质量、文明施工管理体系建设和管理实践经验。

　　目标人选：

　　我们把三名候选人的资料、鉴定报告提供给董事长，老板接到资料后立刻要求安排见面。不同的时间我们的候选人分别与老板见了面。陪同老板见了这三名候选人后，我已经胸有成竹了。接下来跟老板交换了意见，充分分析了三个人的优势和劣势，根据企业的发展需要，老板最终确定了来自重庆的罗先生，接下来我们开始协商薪酬并展开对罗先生的背景调查。

　　面试上岗：

　　两周后，我们把背景调查报告交给老板，老板更加坚信罗先生的能力。一切谈妥后，我、罗先生和董事长签订了确认函。  

    【猎头经验】

　　在客户企业不能拿定注意的时候要充分帮助客户进行人选的优劣势分析，有助于提高客户与人才对猎头的满意度。

　　中国高端建筑猎头平台咨询热线：400-630-0009

　　个人高薪职位查询请登录：www.kailinhr.com

　　更多高端建筑猎头资讯请关注卓猎头条：http://www.kailinhr.com/News/Index.html